Template

Mẫu lộ trình phát triển doanh nghiệp

Chuyển định hướng thành lộ trình qua bốn giai đoạn thiết lập, thử nghiệm, mở rộng và tối ưu với đầu ra rõ ràng.

Tiếng Việt
Phát triển bởi Bess Business School

Giúp bạn giải quyết các vấn đềGiúp bạn có năng lực
giải quyết các vấn đề

  • Danh sách dự án tăng trưởng chưa được đặt vào giai đoạn thiết lập, thử nghiệm, mở rộng hay tối ưu nên ưu tiên liên tục xung đột.
  • Đội ngũ tranh luận đã sẵn sàng mở rộng hay chưa nhưng không có đầu ra và điều kiện chuyển giai đoạn để đối chiếu.
  • Nguồn lực được cam kết theo kế hoạch năm trong khi các giả định quan trọng vẫn cần được kiểm chứng bằng thử nghiệm ngắn.
  • Một sáng kiến thuộc giai đoạn tương lai tiêu tốn thời gian của đội ngũ nhưng không giải quyết nút thắt của giai đoạn hiện tại.
  • Các mốc trên lộ trình chỉ là ngày tháng, thiếu kết quả, căn cứ và quyết định phải tạo ra tại từng điểm chuyển tiếp.
  • Bạn cần một bản đồ phát triển giúp toàn tổ chức biết đang ở đâu, cần hoàn thành gì và điều gì chưa nên làm.

Giới thiệu tổng quan

Bộ công cụ hiện có 1 tệp, gồm “Guideline xây dựng lộ trình phát triển doanh nghiệp”. Các biểu mẫu và phương án tham chiếu giúp người làm chủ chia hành trình phát triển thành bốn giai đoạn và xác định đầu ra cần có ở từng giai đoạn bằng một cấu trúc làm việc rõ ràng, không phải bắt đầu từ trang trắng.

Người làm chủ thường lấy tăng trưởng làm tín hiệu duy nhất để mở rộng, trong khi mô hình, bộ máy và dữ liệu vận hành chưa đủ ổn định cho giai đoạn tiếp theo. Các tệp trong Bộ công cụ Xây dựng lộ trình phát triển chuyển vấn đề này thành trường thông tin, phương án cần so sánh và đầu ra cần thống nhất. Dữ liệu được hoàn thiện trên cùng một cấu trúc giúp người làm chủ chia hành trình phát triển thành bốn giai đoạn và xác định đầu ra cần có ở từng giai đoạn. Từ cùng một dữ liệu đã thống nhất, người làm chủ có thể tránh mở rộng khi mô hình chưa được kiểm chứng hoặc tối ưu quá sớm.

Bên trong bộ công cụ này

FILE 1

Guideline Xây dựng lộ trình phát triển doanh nghiệp

  • Tổng quan xây dựng lộ trình phát triển
  • Giai đoạn 1: Thiết lập
  • Giai đoạn 2: Thử nghiệm
  • Giai đoạn 3: Mở rộng
  • Giai đoạn 4: Tối ưu
PDF File

Lý thuyết gốc

S.O.M Theory™

Lý thuyết quản trị hiện đại đầu tiên tại Việt Nam

Viết tắt của Strategy, Organization và Managing, S.O.M hệ thống hóa tư duy kinh doanh và quản trị theo ba phần: Hoạch định chiến lược, Thiết kế bộ máy tổ chức và Quản lý vận hành. Lý thuyết được phát triển như một nền tảng chung, giúp các nguyên lý, phương pháp và công cụ khác nhau được kết nối trong cùng một hệ thống tư duy, thay vì tồn tại rời rạc.

Qua quá trình tư vấn và ứng dụng thực tế tại các doanh nghiệp thuộc 13 nhóm ngành ở Việt Nam, S.O.M đã được kiểm chứng và hoàn thiện trong nhiều bối cảnh khác nhau. Trên cơ sở này, lý thuyết này đã được sử dụng xuyên suốt trong các khoá học, tài liệu và công cụ tại nền tảng Bess Business School, giúp người học nhìn vấn đề một cách có hệ thống và tự tìm ra lời giải phù hợp với hoàn cảnh của mình.

Đội ngũ phát triển

Bess Business School

Nền tảng đào tạo kinh doanh và quản trị doanh nghiệp

Bess Business School nghiên cứu, biên soạn và sản xuất các khoá học, tài liệu và công cụ về kinh doanh và quản trị, với mục tiêu biến những kiến thức phức tạp thành nội dung rõ ràng, thực tiễn và có thể sử dụng trong công việc. Không chỉ để học một lần, Bess Business School được xây dựng như một nền tảng để người học có thể liên tục tham chiếu, tư duy và giải quyết những vấn đề mới luôn phát sinh trong quá trình kinh doanh và quản trị.

Các công cụ khác dành cho bạn

CÔNG CỤ

Bộ mẫu tài liệu giao việc và uỷ quyền

thuộc chủ đề Quản lý vận hành

Trao trách nhiệm, quyền hạn và nguồn lực rõ ràng để đội ngũ chủ động thực thi mà người làm chủ vẫn kiểm soát được kết quả.

CÔNG CỤ

Mẫu thiết lập mục tiêu doanh nghiệp

thuộc chủ đề Quản lý vận hành

Chuyển định hướng thành hệ thống mục tiêu có đầu ra, tiêu chí đo và mức cần đạt để dẫn dắt thực thi rõ ràng.

119.000 ₫ 199.000 ₫